Ngay sau khi ký Biên bản ghi nhớ hợp tác, đội ngũ nhân sự Viettel và Qualcomm nhanh chóng bắt tay vào hiện thực hóa các dự án nghiên cứu, phát triển sản phẩm công nghệ chiến lược tại Việt Nam.
Trở về từ Việt Nam, Chủ tịch kiêm CEO Qualcomm Cristiano Amon đã triệu tập cuộc họp nội bộ, chỉ đạo các đầu mối khẩn trương thúc đẩy các hạng mục đã ký hợp tác với Viettel vào ngày 14/8.
CEO Qualcomm đã cử các đoàn công tác sang trực tiếp làm việc với lực lượng nhân sự của các đơn vị Viettel có liên quan như VTNet, VHT… để triển khai các dự án, sản phẩm cụ thể theo nội dung MOU, đặc biệt về lĩnh vực 5G, AI.
Cuộc gặp gỡ giữa 2 lãnh đạo cao nhất của Viettel và Qualcomm là sự kiện ý nghĩa đối với cả 2 bên. Ngoài đánh dấu cột mốc hợp tác mới, tọa đàm trao đổi về tầm nhìn, xu hướng và kinh nghiệm phát triển công nghệ, cuộc trò chuyện cho thấy nhiều điểm chung giữa 2 tập đoàn, giúp chúng ta càng tin tưởng vào giá trị văn hóa và luôn giữ tinh thần cầu tiến để lớn mạnh hơn.
Khi một CBNV Viettel băn khoăn về sự khác biệt căn bản làm nên bản sắc và sức mạnh lâu dài của Qualcomm, Chủ tịch kiêm CEO Cristiano Amon cho biết 3 điểm then chốt.
Thứ nhất là văn hóa công ty. Qualcomm xây dựng một môi trường hợp tác, nơi mọi người sẵn sàng giúp đỡ lẫn nhau, giữ sự trung thực trong công việc, đồng thời đặt trọng tâm vào công nghệ và đổi mới. Chính văn hóa ấy tạo ra nền móng vững chắc để công ty luôn tiến về phía trước, bất kể hoàn cảnh.
Thứ hai là niềm tin vào bản thân. Qualcomm từng bước vào ngành ô tô khi không hề có kinh nghiệm, nhưng chỉ sau một thời gian ngắn đã xây dựng được nền tảng ô tô mạnh mẽ bậc nhất. Điều tương tự đang diễn ra với các lĩnh vực mới như trung tâm dữ liệu hay robot. “Chúng tôi tin vào mình” - lời khẳng định của CEO Qualcomm thể hiện tinh thần dám nghĩ, dám làm, dám chinh phục những lĩnh vực tưởng chừng nằm ngoài khả năng ban đầu.
Và thứ ba là sự kiên cường. Qualcomm từng trải qua không ít cuộc khủng hoảng lớn, từ vụ tranh chấp pháp lý trên phạm vi toàn cầu với một công ty công nghệ sừng sỏ đến áp lực khi có một công ty khác nỗ lực thâu tóm. Thế nhưng, Qualcomm không chỉ trụ vững mà còn bứt phá, đưa công nghệ 5G ra thị trường sớm hơn 2 năm. CEO Cristiano Amon đúc kết: “Những thành tựu lớn nhất của chúng tôi đều đến trong gian khó”.
Văn hóa, niềm tin, khát vọng và sự kiên cường - đó là công thức giúp Qualcomm tiến lên trong thế giới công nghệ có tốc độ thay đổi quá nhanh. Nhìn lại 15 năm đồng hành cùng Viettel, người đứng đầu Qualcomm không ngần ngại tiết lộ điều ông trân trọng nhất ở Viettel là sự kiên định và cam kết trong hợp tác.
Chủ tịch kiêm CEO Qualcomm cũng gửi gắm thông điệp tới các thành viên của Viettel: Cơ hội cho Viettel và Việt Nam là vô cùng lớn. Hãy đặt mục tiêu thật cao, tin tưởng vào bản thân và kiên trì theo đuổi đến cùng. Thành quả hợp tác giữa Viettel và Qualcomm chính là minh chứng rõ ràng cho điều đó. Và còn rất nhiều điều tốt đẹp đang chờ đợi phía trước!”.
Tại cuộc gặp, một nhân sự của Viettel nêu góc nhìn về thị trường di động toàn cầu hiện nay đã bão hòa, nhiều công ty lớn có xu hướng chuyển sang tự thiết kế chip - vốn là thế mạnh của Qualcomm. Điều này nghĩa là Qualcomm có nguy cơ mất đi những khách hàng tiềm năng, chưa kể sức ép cạnh tranh khốc liệt về AI hay 6G vì các đối thủ đã, đang và sẽ đầu tư rất mạnh vào các lĩnh vực này.
Câu hỏi đặt ra rằng, Qualcomm làm thế nào để không chỉ duy trì vị thế của mình, mà còn dẫn dắt ở các thế hệ công nghệ mới.
Ông Cristiano Amon trả lời với sự thẳng thắn và niềm tự hào về nơi mình đã gắn bó 30 năm. Theo đó, nếu nhìn vào lịch sử ngành di động từ 2G, 3G, 4G đến 5G, nhiều tên tuổi từng dẫn đầu đã biến mất, nhưng Qualcomm vẫn tồn tại bởi luôn giữ sự linh hoạt và ghi nhớ rằng thành công hôm nay không đảm bảo tiếp tục thành công trong ngày mai.
“Trong các cuộc họp nội bộ, tôi thường nói với đội ngũ của mình: Chúng ta đang làm nghề “đấu sĩ”. Khi vào đấu trường, chỉ có 3 kết quả: thắng, thua, hoặc cả hai cùng thua. Tỷ lệ thành công chỉ khoảng 33%. Và nếu thắng, phần thưởng duy nhất là bạn phải bước vào trận đấu tiếp theo. Công nghệ cũng vậy - nó thay đổi quá nhanh, chỉ sự linh hoạt và khả năng nhìn thấy sớm, nắm bắt kịp thời mới giúp ta tồn tại”, Chủ tịch kiêm CEO Qualcomm nói.
Minh chứng cho câu chuyện của ông Cristiano Amon là việc Qualcomm, thay vì chỉ tập trung vào di động, đã mở rộng và đa dạng hóa ngành nghề của mình sang ô tô, IoT, trung tâm dữ liệu, công nghiệp… Tốc độ tăng trưởng của những mảng này rất cao, 20 - 30%/năm, dự kiến đến năm 2029, doanh thu ngoài di động của Qualcomm sẽ đạt khoảng 22 tỷ USD.
Qualcomm không bất ngờ khi các khách hàng của mình tự thiết kế chip - thực tế đã diễn ra từ lâu, nhưng Qualcomm vẫn thành công nhờ liên tục đổi mới và vượt trội. Trước đây, trung tâm của ngành di động là chiếc điện thoại, song CEO Qualcomm cho rằng, hiện tại và tương lai có thể thay đổi và phần lớn sẽ là AI.
“Di động sẽ không tăng trưởng theo cách cũ. Sự chuyển dịch mở ra cơ hội cho những người chơi mới, mang đến không gian rộng lớn cho Viettel, một doanh nghiệp Việt Nam đang bước ra toàn cầu”, CEO Qualcomm nhận định.
Quan điểm của ông Cristiano Amon rất gần với tư tưởng và văn hóa Viettel. Chúng ta có giá trị cốt lõi “Thích ứng nhanh là sức mạnh cạnh tranh” nhấn mạnh yêu cầu của sự chủ động thay đổi, khả năng thích ứng và liên tục đổi mới, cải tiến để tăng khả năng cạnh tranh, tạo động lực cho sự phát triển. Tương lai không nằm trên đường kéo dài của quá khứ. Khoảng cách giữa quá khứ, hiện tại và tương lai trong bối cảnh công nghệ hiện nay không còn quá rạch ròi.
“Mọi thứ ngày hôm nay sẽ trở thành quá khứ vào ngày mai. Ngày mai, chúng ta thức dậy thì mọi thứ trong tương lai chúng ta từng nghĩ đã thành hiện tại. Nhận thức như vậy để chúng ta có động lực là không chờ đợi, hành động nhanh hơn và tự tạo dựng ra tương lai”, Chủ tịch kiêm Tổng Giám đốc Tào Đức Thắng chia sẻ trong cuộc trò chuyện với Viettel Family gần đây.
Trước câu hỏi của Chủ tịch Tập đoàn Tào Đức Thắng về yếu tố nào giúp Qualcomm đối mặt và vượt qua thách thức của kỷ nguyên công nghệ - kỷ nguyên mà nếu sai lầm về chiến lược hay đánh mất lợi thế có thể khiến công ty bị hạ gục, ông Cristiano Amon bày tỏ sự lạc quan và tích cực về tương lai của Qualcomm.
“Chúng tôi đang ở giữa quá trình chuyển mình. Mỗi giai đoạn 2G, 3G, 4G, 5G… có một Qualcomm khác nhau. Trong thời đại AI, có thể nhiều người không nghĩ ngay đến Qualcomm, nhưng với ADN về kết nối, tiết kiệm năng lượng, hiệu quả và khả năng mở rộng, chúng tôi tin đó là lợi thế để công nghệ của mình trở nên đột phá”, Chủ tịch kiêm CEO Qualcomm tin tưởng.
Và điều quan trọng, theo ông Cristiano Amon, là Qualcomm không bao giờ cho phép mình tự mãn: “Nếu nghĩ rằng mình biết hết, đó chính là bước đầu để bị loại bỏ. Chúng ta cần học hỏi từ đối tác, từ những thị trường mới và từ cả những gì mình chưa làm tốt”. Chủ tịch Qualcomm luôn cố gắng để Qualcomm giữ tinh thần khiêm tốn vì chính sự khiêm tốn sẽ giúp Qualcomm mạnh hơn trong một ngành thay đổi từng ngày. Trên thực tế, ông Cristiano Amon từng nhiều lần nói rằng, Qualcomm luôn tự xem mình là công ty khởi nghiệp lớn nhất thế giới, do đó phải luôn linh hoạt, nhanh nhẹn và không tự mãn.
Sự khiêm tốn cũng được đề cao tại Viettel và càng thành công, người Viettel càng ghi nhớ điều này. Khiêm tốn để thấu hiểu sâu sắc những gì mình đã làm, không ngủ quên trên chiến thắng, không tự kiêu tự đại, luôn học hỏi, cầu tiến, phấn đấu vươn lên. Tại buổi gặp mặt đầu năm 2025, Chủ tịch Tập đoàn Tào Đức Thắng cũng quán triệt tinh thần này.
“Khiêm tốn không phải là hạ thấp mình, cũng không làm mình nhỏ đi, mà thực chất làm ta lớn lên. Sự khiêm tốn cũng là cách tôn vinh những thành tựu, những giá trị một cách bền vững”, Chủ tịch Tào Đức Thắng cho biết. Điều đáng lo nhất là khi ở trên đỉnh cao mà người Viettel chủ quan, thiếu thực tiễn, thiếu phương hướng và dễ đánh mất chính mình.
“Bởi vậy, sự khiêm tốn giúp chúng ta không mơ hồ về thành tựu của mình, không lơ là trước những việc tiếp theo phải làm, luôn giữ được khát vọng, nhiệt huyết, dấn thân cống hiến cho công việc và tổ chức”, Chủ tịch nhắc nhở các thành viên của Viettel trong giai đoạn phát triển thứ 4 khi Tập đoàn đã có uy tín, vị thế rất lớn ở cả Việt Nam và trên thế giới, đồng thời tiếp tục khẳng định tầm vóc 1 tập đoàn công nghệ toàn cầu.
Tinh thần khiêm tốn cũng là một trong những thông điệp quan trọng mà Chủ tịch Tào Đức Thắng nhấn mạnh sau dấu ấn đầy tự hào của Viettel tại chuỗi hoạt động kỷ niệm 80 năm Cách mạng tháng Tám thành công và Quốc khánh 2/9. Người đứng đầu Tập đoàn ghi nhận, biểu dương sự lăn xả, quyết tâm ngày đêm của các tập thể, cá nhân, đồng thời nhắn nhủ toàn thể CBNV Viettel tiếp tục đoàn kết, quyết tâm hơn nữa.
“Đây là lúc chúng ta phải nỗ lực nhiều gấp bội, cả nước đã biết về chúng ta, Đảng và Nhà nước tin vào chúng ta, Nhân dân kỳ vọng vào chúng ta, nên bắt buộc chúng ta phải làm tốt hơn, dừng lại là tụt hậu. Mong tất cả CBNV chúng ta đoàn kết, cố gắng hơn nữa, trách nhiệm chung không chỉ riêng khối nào. Chúng ta hẹn gặp lại A90 với những thành tích nổi bật hơn nữa, để báo cáo với Đảng, Nhà nước, Quân đội và Nhân dân. Chúng ta cùng quyết tâm!”.
