Chương trình được thiết kế nhằm giúp học viên tiếp cận thực tiễn Viettel trong xây dựng văn hóa đào tạo, phát triển nguồn nhân lực, xây dựng tổ chức học tập và ứng dụng các giải pháp công nghệ trong phát triển doanh nghiệp. Từ những câu chuyện, cách làm thực tế, học viên có thể nhận diện những vấn đề cần cải thiện và tìm ra giải pháp triển khai phù hợp.

Toàn cảnh chương trình học tập thực tế dành cho học viên lớp PRO-CEO tại Học viện Viettel

Điểm mới của khóa học là học viên được tiếp cận theo phương thức đào tạo chia sẻ, kết nối và hỏi – đáp. Nội dung chương trình tập trung vào con người với vai trò là chủ thể của sự thay đổi, còn công nghệ là công cụ giúp tổ chức nâng cao năng lực và tạo ra những phương thức vận hành mới.

Các chuyên đề tập trung vào cách Viettel coi đào tạo là một phần trong chiến lược phát triển tổ chức. Từ quá trình làm việc, mỗi cá nhân tích lũy kinh nghiệm; từ kinh nghiệm được chia sẻ, tổ chức hình thành tri thức; và từ tri thức được liên tục cập nhật, tổ chức tạo ra năng lực mới để thích ứng với những thay đổi của môi trường kinh doanh và triển khai các giải pháp số cho doanh nghiệp.

33 học viên lớp PRO-CEO tham dự chương trình học tập thực tế tại Học viện Viettel

Các học viên tập trung theo dõi buổi khai giảng khóa học.

Phát biểu tại lễ khai giảng, Đại tá Đặng Tài Hân, Giám đốc Học viện Viettel, mong rằng thông qua chương trình, các học viên có thể trao đổi cởi mở để giảng viên chia sẻ cách thức Viettel tổ chức quản trị, phát triển con người, xây dựng văn hóa và triển khai đào tạo nội bộ; đồng thời đối chiếu với thực tiễn tại đơn vị mình để nhận diện những khoảng trống cần cải thiện.

Bởi giá trị cao nhất của một chương trình dành cho cán bộ lãnh đạo không nằm ở số lượng kiến thức tiếp nhận được, mà nằm ở những câu hỏi mới được đặt ra và những hành động mới được bắt đầu sau khi chương trình kết thúc.

Theo Giám đốc Đặng Tài Hân, sau chương trình đào tạo, mỗi học viên xác định được một vấn đề quản trị cần thay đổi, một cách làm có thể cải tiến hoặc một sáng kiến có thể triển khai tại đơn vị, đó là một kết quả rất có ý nghĩa.

Đại tá Đặng Tài Hân, Giám đốc Học viện Viettel, phát biểu tại chương trình.

Lãnh đạo Học viện Viettel cũng kỳ vọng chương trình sẽ góp phần tạo ra một không gian trao đổi thực chất giữa đội ngũ lãnh đạo VINATABA và Viettel.

“Chúng tôi sẵn sàng chia sẻ cả những kinh nghiệm thành công, những việc đã làm được, cũng như những bài học của Viettel. Bởi Viettel tin tưởng rằng muốn đi xa, tổ chức phải trở thành một tổ chức học tập liên tục, bền bỉ; muốn tổ chức học tập, trước hết người lãnh đạo phải làm gương và là người học tập không ngừng”, Giám đốc Đặng Tài Hân nói.

Một số hình ảnh tại sự kiện:

Học viện Viettel khai giảng chương trình học tập thực tế cho Vinataba

08:17 - 05.10.2026

Bài viết cùng chuyên mục

Bài viết cùng chuyên mục