Định hướng chung cho giai đoạn 2025 – 2030

Quán triệt Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Quân đội lần thứ XII, Chương trình hành động của Phụ nữ Quân đội giai đoạn 2025 – 2030 nhấn mạnh yêu cầu đổi mới nội dung, hình thức, phương pháp công tác phụ nữ. Chương trình đặt trọng tâm đẩy mạnh chuyển đổi số trong mọi hoạt động. Mục tiêu là tạo bước đột phá trong phong trào phụ nữ gắn với phong trào Thi đua Quyết thắng và công tác phát hiện, bồi dưỡng, xây dựng đội ngũ cán bộ nữ.

Chương trình hướng tới xây dựng tổ chức Hội vững mạnh, hoạt động nền nếp, hiệu quả. Đồng thời nâng cao chất lượng hội viên và xây dựng người Phụ nữ Quân đội phát triển toàn diện theo tiêu chí “Bản lĩnh, Trí tuệ, Kỷ cương, Nhân ái”. Hội viên tích cực học tập, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ và sử dụng thành thạo kỹ năng số. Mỗi người sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

10 chỉ tiêu để đo hiệu quả và tạo chuyển biến thực chất

Hệ chỉ tiêu được thiết kế theo hướng rõ việc, rõ tỷ lệ, rõ kết quả. Các chỉ tiêu bao phủ từ phong trào thi đua, giáo dục chính trị tư tưởng đến chuyển đổi số, chính sách, gia đình và đối ngoại. Đây là căn cứ để các cấp Hội tổ chức triển khai và thuận lợi trong theo dõi, đánh giá.

Thứ nhất, 100% tổ chức hội, hội viên tham gia phong trào thi đua. Phấn đấu trên 90% tổ chức hội, cán bộ, hội viên đạt danh hiệu vững mạnh, giỏi, tiên tiến. Từ 20% trở lên đạt danh hiệu xuất sắc và xuất sắc tiêu biểu.

Thứ hai, mỗi Hội phụ nữ xây dựng ít nhất 01 mô hình hoạt động hiệu quả, thiết thực. Phấn đấu số hội viên tiêu biểu trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh đạt trên 15%.

Thứ ba, 100% cán bộ, hội viên được giáo dục chính trị, tư tưởng, truyền thống, đạo đức, lối sống và được tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật. 100% hội viên có nhận thức chính trị đạt yêu cầu. Trong đó trên 75% đạt khá, giỏi.

Thứ tư, 100% cán bộ, hội viên được tuyên truyền kiến thức, kỹ năng xây dựng gia đình hạnh phúc. Thực hiện tốt cuộc vận động “Xây dựng gia đình 5 không, 3 sạch, 3 an”. Phấn đấu trên 98% gia đình hội viên đạt tiêu chí cuộc vận động và đạt danh hiệu “Gia đình văn hóa”. Mỗi đơn vị có ít nhất 01 câu lạc bộ hoặc 01 mô hình hoạt động thường xuyên, hiệu quả.

Thứ năm, phát triển số lượng, chất lượng các tổ, nhóm phụ nữ thực hành tiết kiệm. Tăng số gia đình hội viên được hỗ trợ vốn phát triển kinh tế gia đình. Giảm số hội viên phụ nữ có hoàn cảnh khó khăn trong toàn quân xuống dưới 1,7%.

Thứ sáu, tham mưu lồng ghép và bảo đảm quyền lợi chính đáng của phụ nữ trong tất cả các chính sách mới ban hành. Phấn đấu đến năm 2030 tham mưu, đề xuất từ 1 đến 2 chính sách riêng đối với Phụ nữ Quân đội. Phấn đấu nâng tỷ lệ cán bộ nữ trên tổng số cán bộ trong toàn quân lên 3% đến 3,5%. Trên 30% cơ quan, đơn vị có phụ nữ chiếm trên 30% quân số có nữ lãnh đạo, chỉ huy.

Thứ bảy, tổ chức bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng hoạt động cho 100% cán bộ Hội. Phấn đấu có trên 98% tổ chức hội và hội viên hoàn thành nhiệm vụ. Trong đó trên 90% hoàn thành tốt và trên 20% hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Thứ tám, trang bị kỹ năng số và tham gia tương tác an toàn trên môi trường số cho 100% cán bộ, hội viên. 100% cán bộ phụ nữ và cán bộ Hội sử dụng thành thạo các phần mềm ứng dụng trong hệ thống Hội. Cán bộ, hội viên thành thạo kỹ năng số và ứng dụng tốt các công cụ trí tuệ nhân tạo phục vụ công tác. Mỗi tổ chức Hội xây dựng ít nhất một mô hình, sản phẩm hoặc hoạt động gắn với chuyển đổi số và phong trào “Bình dân học vụ số”.

Thứ chín, phấn đấu đến năm 2030 có trên 28% cơ sở giáo dục mầm non đạt kiểm định chất lượng giáo dục, đồng thời đạt chuẩn quốc gia mức độ 1 và mức độ 2. 100% cán bộ quản lý, giáo viên mầm non đạt chuẩn trình độ đào tạo.

Thứ mười, 100% hội viên được tiếp cận các nội dung trong Chương trình hành động quốc gia Phụ nữ, hòa bình và an ninh giai đoạn 2024–2030. Phấn đấu tỷ lệ nữ quân nhân tham gia lực lượng gìn giữ hòa bình của Liên hợp quốc đạt trên 20%. Quân nhân nữ tham gia các khóa tập huấn, diễn tập về cứu hộ, cứu nạn, hỗ trợ nhân đạo và ứng phó sự cố, thảm họa trong nước và nước ngoài đạt ít nhất 10% đến 15% quân số. Tham mưu tổ chức ít nhất 1 đến 2 sự kiện cấp toàn quân trong đối ngoại, hợp tác quốc tế về Phụ nữ, hòa bình và an ninh hằng năm.

6 nhiệm vụ, giải pháp tổ chức thực hiện và đột phá trọng tâm

Để hiện thực hóa mục tiêu và chỉ tiêu, chương trình xác định 6 nhóm nhiệm vụ, giải pháp. Trọng tâm là hai đột phá gồm chuyển đổi số trong công tác phụ nữ và phong trào phụ nữ. Đột phá thứ hai là thúc đẩy bình đẳng giới, nâng số lượng và chất lượng đội ngũ cán bộ nữ.

Thứ nhất, quán triệt và thực hiện nghiêm sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính ủy, chính trị viên, chỉ huy và cơ quan chính trị các cấp đối với công tác phụ nữ, phong trào phụ nữ và xây dựng tổ chức hội.

Thứ hai, tập trung thực hiện hiệu quả hai đột phá. Đột phá thứ nhất là đẩy mạnh chuyển đổi số và nâng cao kỹ năng số của cán bộ, hội viên. Đột phá thứ hai là thúc đẩy bình đẳng giới và nâng số lượng, chất lượng đội ngũ cán bộ nữ, đồng thời tăng tỷ lệ phụ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý ở lĩnh vực phù hợp.

Thứ ba, tăng cường giáo dục chính trị tư tưởng. Xây dựng người Phụ nữ Quân đội có bản lĩnh chính trị vững vàng, chấp hành nghiêm pháp luật Nhà nước và kỷ luật Quân đội. Hội viên mẫu mực về đạo đức, lối sống, tích cực học tập, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ và kỹ năng số, phát huy trí tuệ, tinh thần đổi mới, sáng tạo, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Thứ tư, đẩy mạnh hỗ trợ hội viên phụ nữ phát triển kinh tế gia đình. Phát huy vai trò nòng cốt của cán bộ, hội viên trong phát triển kinh tế gia đình và xây dựng gia đình “ấm no, tiến bộ, hạnh phúc, văn minh”. Tiếp tục thực hiện phong trào “Phụ nữ vun đắp giá trị tốt đẹp gia đình Việt Nam” và cuộc vận động “Xây dựng gia đình 5 không, 3 sạch, 3 an”.

Thứ năm, xây dựng và củng cố tổ chức Hội phụ nữ vững mạnh. Tham gia xây dựng tổ chức đảng trong sạch vững mạnh tiêu biểu và cơ quan, đơn vị vững mạnh toàn diện “mẫu mực, tiêu biểu”. Tích cực tham gia các hoạt động đối ngoại, thúc đẩy bình đẳng giới và thực hiện tốt Chương trình hành động quốc gia về Phụ nữ, hòa bình và an ninh.

Thứ sáu, chủ động, sáng tạo tổ chức thực hiện hiệu quả phong trào thi đua “Phụ nữ Quân đội bản lĩnh – trí tuệ, đẩy mạnh chuyển đổi số, hoàn thành tốt nhiệm vụ, xây dựng gia đình hạnh phúc, xứng danh Bộ đội Cụ Hồ trong kỷ nguyên mới”. Vận động cán bộ, hội viên rèn luyện, phấn đấu xây dựng người Phụ nữ Quân đội trong kỷ nguyên mới “Bản lĩnh, Trí tuệ, Kỷ cương, Nhân ái”.

Hướng tới Đại hội XIV của Đảng và Đại hội Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIV, Đại hội đại biểu Phụ nữ Quân đội lần thứ VIII kêu gọi cán bộ, hội viên phụ nữ Viettel nêu cao trách nhiệm, đoàn kết, chủ động vượt khó, xây dựng tổ chức Hội vững mạnh. Đồng thời đề nghị các tổ chức quần chúng, cán bộ, chiến sĩ, nhân viên, người lao động toàn quân quan tâm, phối hợp, đồng hành để thực hiện thắng lợi chương trình hành động, góp phần xây dựng Đảng bộ Quân đội trong sạch, vững mạnh tiêu biểu và Quân đội cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại.