Toàn bộ CBCNV trong Tập đoàn được tham gia và chia sẻ góc nhìn về văn hóa, truyền thông nội bộ Viettel. Qua đó ghi nhận những đóng góp quý báu để chúng ta cùng tìm ra những điểm mạnh để phát huy, những điểm yếu hơn để tìm cách cải thiện trong việc phát triển văn hóa - nền tảng cốt lõi để Viettel luôn vững mạnh và trường tồn.

Bộ chỉ số đánh giá năm 2025 đo lường mức độ nhận thức của CBNV và thực hành văn hóa Viettel tại đơn vị trong Tập đoàn.

Đối với hoạt động phát triển văn hóa, đây là năm thứ 3 Tập đoàn triển khai hoạt động đo lường. Vì vậy các chia sẻ của CBNV sẽ giúp Tập đoàn đo lường chính xác hiện trạng thực hành giá trị cốt lõi.

Trên cơ sở dữ liệu thu được Tập đoàn sẽ có cơ sở lý luận thực tế cho các quyết định điều chỉnh về hoạt động phát triển văn hóa, truyền thông nội bộ cấp Tập đoàn và đơn vị thành viên trong năm 2026.

Bảng kháo sát sẽ được gửi đến tất cả CBNV. Toàn bộ thông tin đồng chí chia sẻ được bảo mật tuyệt đối.

Kính mời đồng chí tham gia Khảo sát thực hành văn hóa Viettel 2025, được thực hiện trên ứng dụng Mocha từ ngày 11/11 đến 18/11/2025. Toàn bộ CBNV trong Tập đoàn đều được tham gia và chia sẻ góc nhìn về văn hóa và truyền thông nội bộ tại đơn vị mình.